11月2日，我市召开2017年度绩效考评自评迎考工作推进会，通报我市自评迎考指标1至9月底进展情况，分析存在困难和问题，部署研究自评迎考工作。市委副书记、市绩效考评领导小组组长白松涛出席会议并讲话。

　　会议要求，各级、各单位“一把手”要高度重视并亲自抓好绩效管理与考评，全力推进各项工作。要突出工作重点，狠抓关键指标。2017年度自治区绩效考评的重点板块是指标考核，而重中之重是经济建设、社会建设、生态建设等发展指标。各级各有关单位要逐一对照自治区指标评分标准和年度目标任务，认真自查各项指标任务在我市的任务分解、责任落实及工作推进情况，充分发挥我市优势，积极协调各方力量，加快推进指标进度，全面完成年度目标任务。对于目前推进缓慢的主要经济指标，各县区各有关单位要深入分析，拓展思路，深挖潜力，做到应统尽统，全力以赴，力争按期完成年度目标任务。

　　会议强调，要针对绩效考评主要短板抓提升，针对公众反映大的问题抓好整改。各县区各有关单位一定要以提升公众满意度为目标，认真研究群众的实际需求来加强整改，提升群众对整个工作的知晓率和满意度。

　　会议随后还邀请了自治区绩效专家对我市各单位分管绩效的领导、绩效管理员进行了绩效管理与考评专题讲座。讲座上，自治区绩效办专职副主任韦新忠、考评一处处长梁宁民先后针对去年全区绩效考评总体情况，桂林市在绩效考评中存在的问题，近年来做的比较优秀的市进行了总结和经验介绍。讲座既站在大局上总体分析了近年来自治区指标体系新思路、新战略，又着重针对我市薄弱环节进行梳理分析，找出薄弱环节，指明了今后努力的方向；同时，还介绍了贵港、玉林等市绩效考评工作的好经验、好做法，为我市今后一个时期做好绩效考评工作提供了宝贵参考。